Do našich absolventských programů hledáme budoucí lídry naší společnosti. Máte-li zájem o profesní růst v oblasti maloobchodu, uděláme vše pro to, aby z Vás byl dobrý manažer a do budoucna ještě lepší ředitel obchodu či oddělení.
Tesco umožňuje výběr ze tří ucelených půlročních až ročních trainee programů vhodných pro čerstvé absolventy magisterského studia vysokých škol. Programy nabízejí nikoliv jen práci, ale především možnost kariéry v úspěšné nadnárodní společnosti. Nábor do absolventských programů probíhá dvakrát ročně s nástupem v září a březnu.
Výběrové řízení pro nástup od září 2011 bylo ukončeno.
Informace o výběrovém řízení pro září 2012 najdete na našem webu na jaře 2012.
Přihlášku do absolventských programů pro MALOOBCHOD naleznete zde.
Přihlášku do absolventských programů pro CENTRÁLNÍ KANCELÁŘ naleznete zde.
Absolventské programy jsou:
Co získáte účastí v programu?
Naše zkušenosti s absolventy
Zkušenosti s uplatněním absolventů VŠ naše společnost získala hlavně díky více než 10ti leté zkušenosti s programem „Excel management trainee“ v ČR a SR (dřívější název pro Absolventské programy), který je přímo určený pro čerstvé absolventy bez praxe. (Považujeme však za výhodu, pokud je student po dobu svého studia aktivní, což znamená, že absolvuje různé stáže, brigády, mimoškolní aktivity či pracuje ve studentských organizacích apod.)
Co je cílem Absolventských programů?
Cílem všech Absolventských programů je vychovat z mladých lidí bez bohatých pracovních zkušeností, budoucí specialisty, manažery, či řiditele v maloobchodním prostředí. Jako v mnoha jiných „trainee“ programech i tady je princip založený na praktickém odzkoušení si všech teoretických znalostí a pracovních činností a dovedností potřebných k úspěšnému zvládnutí budoucí manažerské práce.